Avoir un projet d'élaboration et d'animation d'une action de formation confirmé par l'entreprise
Être motivé par la participation à une dynamique d'apprentissage collectif, en présentiel et à distance
Avoir consulté sur la plateforme ressources Moodle les éléments de présentation de la formation et de son déroulé, ainsi que les essentiels de la formation (les fondamentaux de l’andragogie), à travers le document téléchargeable : Introduction à la conception d'action de formation
Pédagogie enrichie active / interactive : travaux préparatoires sur une plateforme d’auto-formation, présentations croisées, échanges-débats, utilisation du numérique en présentiel ("panoplie" Klaxoon : quiz, brainstorming, vote…), étude de cas en sous-groupe et partage des résultats, témoignage de pratiques et de vécu des participants
